"สถิตในดวงใจตราบนิจนิรันดร์ น้อมศิระกราน กราบแทบพระยุคลบาท ด้วยสำนึกในพระมหากรุณาธิคุณเป็นล้นพ้นอันหาที่สุดมิได้"
สถานที่ติดต่อ

ตั้งอยู่เลขที่ 32 หมู่ 12 บ้านสามเหลี่ยม

ตำบลหายโศก อำเภอพุทไธสง จังหวัดบุรีรัมย์ 31120

เวลาทำการ

เปิดบริการ จันทร์ - ศุกร์ เวลา 08.30 น.-16.30 น.

หยุด เสาร์ - อาทิตย์(เปิดบริการบางภารกิจ)

ติดต่อเพิ่มเติม

โทร : 044-110106 โทรสาร.044-110106

อีเมล์ : saraban@haisoklocal.go.th

เว็บไซต์ : www.haisoklocal.go.th

เลือกภาษา

thzh-CNenlo

NACC 1PACC 1

ตัวชี้วัดที่ 9 การเปิดเผยข้อมูล

     ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน

ข้อ,ประเด็นการตรวจ URL คำอธิบาย
 O1 ⇔ โครงสร้างและอำนาจหน้าที่ ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/agency-information/organizational-structure 
⇒ https://www.haisoklocal.go.th/agency-information/authority
⇒ โครงสร้างองค์กรอัพเดทตามแผนอัตรากำลังของหน่วยงาน
⇒ อำนาจหน้าที่องค์การบริหารส่วนตำบล(อบต.) 
 O2 ⇔ ข้อมูลผู้บริหาร  ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/personnel-directory/executive
⇒ https://www.haisoklocal.go.th/personnel-directory/government/head-of-government
⇒ ลิงค์ที่ 1 รายชื่อคณะผู้บริหารพร้อมเบอร์ติดต่อ
⇒ ลิงค์ที่ 2 รายชื่อหัวหน้าส่วนราชการพร้อมเบอร์ติดต่อ
 O3 ⇔ ข้อมูลการติดต่อ ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/contact/contact-us 
⇒ https://haisoklocal.go.th/home
⇒ 
https://www.haisoklocal.go.th/contact/webboard-q-a




⇒ ข้อมูลการติดต่อของหน่วยงาน,ที่อยู่หน่วยงาน,หมายเลขโทรศัพท์,E-mail,แผนที่ตั้ง
⇒ หน่วยงานมีช่องทางการสอบถามข้อมูลต่างๆ และหน่วยงานสามารถสื่อสารให้คำตอบกับผู้สอบถามได้ โดยมีระบบแชท massenger Live Chat,Chatbot,Line official Account แสดงบริเวณด้านล่างซ้ายของเว็บไซต์หน่วยงาน เพื่อใช้เป็น Q&A(ซึ่งแสดงในรูปแบบ Popup)
 O4 ⇔ ข่าวประชาสัมพันธ์ ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/press-release/a15
⇒ https://www.haisoklocal.go.th/press-release

⇒ https://www.haisoklocal.go.th/activity-news
⇒ https://www.haisoklocal.go.th/announcement-of-the-council
⇒ https://www.facebook.com/haisokpts/



⇒ ลิงค์ที่ 1 ประกาศขอเชิญผู้รับบริการหรือผู้ติดต่อของหน่วยงานองค์การบริหารส่วนตำบลหายโศก ตอบแบบวัดการรับรู้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก(EIT) เพื่อเป็นการให้คะแนนแก่หน่วยงานภาครัฐ
⇒
 ลิงค์ที่ 2 ข่าวสารประชาสัมพันธ์

⇒
 ลิงค์ที่ 3 ข่าวกิจกรรม
⇒ ลิงค์ที่ 4 ประกาศประชาสัมพันธ์สภา

⇒ ลิงค์ที่ 5 ข่าวสารประชาสัมพันธ์ผ่าน facebook fanpage หน่วยงาน

​ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 การบริหารงานและการใช้จ่ายงบประมาณ
  แผนการดำเนินงานและงบประมาณ

 ข้อ,ประเด็นการตรวจ  URL  คำอธิบาย
O5 ⇔ แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/administration/operation-plan-and-use-of-the-annual-budget
⇒
 
⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 
 O6 ⇔ แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี

⇒ https://www.haisoklocal.go.th/administration/plans-and-progress-in-operations-and-use-of-the-annual-budget
⇒
 https://haisoklocal.go.th/administration/plans-and-progress-in-operations-and-use-of-the-annual-budget/o6-68-1


 

⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี 2568

 

 

 

 O7 ⇔ รายงานผลการดำเนินงานประจำปี ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/administration/annual-performance-report
⇒
 https://haisoklocal.go.th/administration/annual-performance-report/o7-68-1
⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงานแผนการดำเนินงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567

การปฏิบัติงาน,การให้บริการและการติดต่อประสานงาน

 ข้อ,ประเด็นการตรวจ  URL  คำอธิบาย
 O8 ⇔ คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/administration/manual-or-operational-standards ⇒ ลิงค์หัวข้อ "คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่" เป็นคู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานที่เจ้าหน้าที่หน่วยงานใช้ยึดถือปฏิบัติให้เป็นมาตรฐานเดียวกัน
 O9 ⇔ คู่มือหรือแนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/administration/manual-or-service-standards ⇒ ลิงค์หัวข้อ "คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ" เป็นมือการให้บริการประชาชนหรือคู่มือแนวทางการปฏิบัติที่ผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อกับหน่วยงานใช้เป็นข้อมูลในการขอรับบริการหรือติดต่อกับหน่วยงาน
 O10 ⇔ E-Service ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/service-of-the-agency/e-service
⇒ https://www.haisoklocal.go.th/service-of-the-agency/e-service?view=article&id=57
⇒
https://www.haisoklocal.go.th/service-of-the-agency/e-service?view=article&id=58
⇒
https://www.haisoklocal.go.th/service-of-the-agency/e-service?view=article&id=59
⇒ https://www.haisoklocal.go.th/service-of-the-agency/e-service?view=article&id=60




⇒ ลิงค์รวมหัวข้อการให้บริการ E-Service ของหน่วยงาน
⇒ ลิงค์ที่ 1 แบบคำร้องทั่วไป (E-Service) 
⇒ ลิงค์ที่ 2 แบบลงทะเบียนขอรับถังขยะและบริการจัดเก็บขยะมูลฝอย
⇒ ลิงค์ที่ 3 แบบฟอร์มคำร้องขอสนับสนุนน้ำอุปโภค-บริโภค
⇒ ลิงค์ที่ 4 แบบฟอร์มคำร้องขอสนับสนุนซ่อมไฟทางสาธารณะ






 O11 ⇔ ข้อมูลสถิติการให้บริการ  ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/administration/service-statistics
⇒
 https://haisoklocal.go.th/administration/service-statistics/o11-68-1
⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 สถิติการให้บริการ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 เดือน ตุลาคม 2566 - กันยายน 2567 ณ องค์การบริหารส่วนตำบลหายโศก (Walk-in),(E-service)

     ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.3 การบริหารเงินงบประมาณ

 ข้อ,ประเด็นการตรวจ  URL  คำอธิบาย
 O12 ⇔ รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุและความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/progress-in-procurement-or-procurement-of-supplies
⇒ 
https://haisoklocal.go.th/progress-in-procurement-or-procurement-of-supplies/o12-68-1
⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2
 ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุปี 2568

 O13 ⇔ รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

⇒ https://www.haisoklocal.go.th/annual-procurement-or-procurement-results-report
⇒ https://haisoklocal.go.th/annual-procurement-or-procurement-results-report/o13-68-1
⇒ ลิงค์ที่ 1 หัวข้อหลัก 
⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี 2567



     ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

 ข้อ,ประเด็นการตรวจ  URL  คำอธิบาย
 O14 ⇔ แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/personnel-management/human-resource-management-policy-or-plan
⇒
 https://haisoklocal.go.th/personnel-management/human-resource-management-policy-or-plan/o14-68-1
⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 ประกาศองค์การบริหารส่วนตำบลหายโศกเรื่อง นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567

 O15 ⇔ รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/personnel-management/human-resource-management-and-development-report
⇒
 https://haisoklocal.go.th/personnel-management/human-resource-management-and-development-report/o15-68-1
⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567



 O16 ⇔ ประมวลจริยธรรมและการขับเคลื่อนจริยธรรม ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/measures-to-prevent-corruption/code-of-ethics-and-ethics-promotion 
⇒ 
https://www.haisoklocal.go.th/fraud-prevention/measures-to-prevent-corruption/code-of-ethics-and-ethics-promotion/o20-67-3
⇒ 
https://www.haisoklocal.go.th/fraud-prevention/measures-to-prevent-corruption/code-of-ethics-and-ethics-promotion/o20-67-5
⇒ 
https://www.haisoklocal.go.th/fraud-prevention/measures-to-prevent-corruption/code-of-ethics-and-ethics-promotion/o39-2566
⇒ ลิงค์ที่ 1 หัวข้อหลัก 
⇒ ลิงค์ที่ 2 ประมวลจริยธรรมผู้บริหารท้องถิ่น

⇒ ลิงค์ที่ 3 ประมวลจริยธรรมสมาชิกสภาท้องถิ่น

⇒ ลิงค์ที่ 4 ประกาศคณะกรรมการมาตรฐานการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่นเรื่อง ประมวลจริยธรรมพนักงานส่วนท้องถิ่น





      ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

 ข้อ,ประเด็นการตรวจ  URL  คำอธิบาย
 O17 ⇔ แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/guidelines-for-handling-complaints-of-corruption-and-misconduct
⇒
 https://haisoklocal.go.th/guidelines-for-handling-complaints-of-corruption-and-misconduct/o17-68-1
⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 คู่มือแนวปฏิบัติการจัดการ เรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ พ.ศ. 2568
 O18 ⇔ ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/channels-for-reporting-complaints-of-fraud-and-misconduct

⇒ บุคคลภายนอกสามารถแจ้งเรื่องร้องเรียนเกี่ยวกับการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงานผ่านทางช่องทางออนไลน์ของเว็บไซต์หน่วยงานได้
 O19 ⇔ ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/statistical-data-on-fraud-and-misconduct-complaints
⇒
 https://haisoklocal.go.th/statistical-data-on-fraud-and-misconduct-complaints/o19-68-1
⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ในหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 เดือนตุลาคม 2566 - กันยายน 2567

การเปิดโอกาศให้เกิดการมีส่วนร่วม

 ข้อ,ประเด็นการตรวจ  URL  คำอธิบาย
 O20 ⇔ การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/opportunity-for-participation
⇒ https://haisoklocal.go.th/opportunity-for-participation/o20-68-1
 
⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 การเปิดโอกาสให้บุคคลภายนอกได้ร่วมในการดำเนินงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568



ตัวชี้วัดที่ 10 การป้องกันการทุจริต

      ตัวชี้วัดย่อยที่ 10 การป้องกันการทุจริต

      ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต

 ข้อ,ประเด็นการตรวจ  URL  คำอธิบาย
 O21 ⇔ ประกาศเจตนารมย์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/fraud-prevention/announcement-of-the-intention-of-the-no-gift-policy-from-performing-duties
⇒ 
⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 

 O22 ⇔ รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/fraud-prevention/report-on-receiving-property-or-any-other-benefits-in-an-ethical-manner
⇒
 https://haisoklocal.go.th/fraud-prevention/report-on-receiving-property-or-any-other-benefits-in-an-ethical-manner/o22-68-1

⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567



     การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต

 ข้อ,ประเด็นการตรวจ  URL  คำอธิบาย
 O23 ⇔ การประเมินความเสี่ยงที่อาจเกิดการให้/รับ สินบนจากการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน

⇒ https://www.haisoklocal.go.th/fraud-prevention/annual-fraud-and-misconduct-risk-assessment
⇒ https://haisoklocal.go.th/fraud-prevention/annual-fraud-and-misconduct-risk-assessment/o23-68-1

⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568


 O24 ⇔ รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/fraud-prevention/annual-report-on-the-results-of-operations-to-manage-the-risk-of-corruption-and-misconduct
⇒
https://haisoklocal.go.th/fraud-prevention/annual-report-on-the-results-of-operations-to-manage-the-risk-of-corruption-and-misconduct/o24-68-1

⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 แผนการบริหารความเสี่ยง ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2567


     ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.2 การส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส

     แผนป้องกันการทุจริต

 ข้อ,ประเด็นการตรวจ  URL  คำอธิบาย
  O25 ⇔ แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต

⇒ https://www.haisoklocal.go.th/fraud-prevention/anti-fraud-action-plan
⇒ 

⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 



 O26 ⇔ รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/fraud-prevention/annual-anti-corruption-performance-report
⇒
https://haisoklocal.go.th/fraud-prevention/annual-anti-corruption-performance-report/o26-68-1

⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต และประพฤติมิชอบ ประจำปี 2567


มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

 ข้อ,ประเด็นการตรวจ  URL  คำอธิบาย
  O27 ⇔ มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/measures-to-prevent-corruption/measures-to-promote-morality-and-transparency-within-the-organization
⇒
https://haisoklocal.go.th/measures-to-prevent-corruption/measures-to-promote-morality-and-transparency-within-the-organization/o27-68-1
⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงาน การวิเคราะห์ผลการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใส ในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567
  O28 ⇔ รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายใน ⇒ https://www.haisoklocal.go.th/measures-to-prevent-corruption/report-on-the-results-of-operations-to-promote-morality-and-internal-transparency
⇒ https://haisoklocal.go.th/measures-to-prevent-corruption/report-on-the-results-of-operations-to-promote-morality-and-internal-transparency/o28-68-1
⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก
⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงานผลการประเมินระดับคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ITA ประจำปี พ.ศ. 2567



Ribbon